한국기술교육대학교 기술연구원 채용공고 |
한국기술교육대학교 기술연구원(정규직)을 다음과 같이 공개채용합니다.
1. 채용 분야 및 인원 ※근무부서는 변동될 수 있음
근무부서(채용분야) | 담당직무 | 우대사항 | 채용인원 |
교양학부 (물리학) | - 물리실험실 관리 및 실습수업지원 - 교과과정 및 개설강좌관리 - 학부 실험·실습장비 및 재료비 관리 - MSC 컴퓨터실 관리 | 물리전공 또는 관련공학 전공자로 석사학위이상 소지자 | 1명 |
융합학과 (교육플랫폼) | - 대면/비대면 교육 지원 플랫폼 개발 및 운영•관리 - 융합학과 교육지원(장비 및 실습실관리) | 컴퓨터공학, 소프트웨어공학 등 IT 관련 전공자(석사학위 이상 소지자) | 1명 |
2. 지원자격
모집 직무분야 학사학위 취득 후 관련 산업계 경력 3년 이상
※ 관련 분야 석사학위 소지자는 학위기간을 산업계 경력으로 2년 대체 인정
※「대학교원 자격기준 등에 관한 규정」(대통령령 제25050호)제2조의 조교의 자격기준을 충족한 자
[대학교원 자격기준 등에 관한 규정] 제2조 (교원 및 조교의 자격) 교수ㆍ부교수ㆍ조교수ㆍ강사(이하 "교원"이라 한다) 또는 조교가 될 수 있는 사람은 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람으로 한다 1. 별표의 자격기준에 해당하는 사람 2. 「교육공무원법」 제5조에 따른 대학인사위원회 또는 「사립학교법」 제53조의3에 따른 교원인사위원회(이하 "각 위원회"라 한다)의 인정을 받은 사람(교원의 경우에 한한다) |
해외여행에 결격사유가 없는 자
남자인 경우 병역의무를 필한 자 또는 면제된 자
사립학교 교직원 임용에 결격사유가 없는 자
기타 우대사항
- 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 등에 의한 취업지원대상자
- 장애인고용촉진 및 직업재활법에 의한 장애인
구분 | 우대항목 | 주요내용 | 가산점 |
법정 가산점 | 국가유공자 | ○ 「독립유공자예우에 관한 법률」및 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」, 「5·18민주유공자 예우에 관한 법률」,「특수임무유공자 예우 및 단체설립에 관한 법률」, 「고엽제 후유의증 등 환자지원 및 단체설립에 관한 법률」,「보훈보상대상자 지원에 관한 법률」에 따른 취업지원대상자 | 전형마다 매 과목별 만점의 5% 또는 10% |
선택 가산점 | 장애인 | ○「장애인 고용촉진 및 직업재활법」제2조제1호 및 같은 법 시행령 제3조제1항에 해당하는 자 -「장애인 복지법」에 따른 장애인 등록자 - 상이등급이 기재된 국가유공자증명서 소지자 | 서류전형 시 만점의 5% |
3. 지원서접수 : 2022.2.22.(화) - 3.8(화) 16:00까지, 방문접수 또는 우편접수
접수처 : 한국기술교육대학교 교무팀(충남 천안시 동남구 병천면 충절로 1600) ☎041-560-1245
- 접수마감일(3.8) 16:00까지 접수처 접수(마감시간 이후 도착 우편지원서는 접수하지 않음)
제출서류
- 지원서 및 자기소개서(대학 소정양식) 1부
- 최종학교(대학원의 경우 학부 포함) 성적증명서 및 졸업증명서 각 1부(각 사본 가능)
※ 대학명과 생년월일은 블라인드 처리
- 응시자격 및 우대사항을 확인할 수 있는 기타 서류 각 1부(각 사본 가능)
※자격증, 경력증명서, 장애인증명서, 취업지원대상자확인서 등
(증명서에 생년월일은 블라인드 처리)
4. 전형단계 및 일정
전형단계 : ①서류심사(3배수이상) → ②기술면접(2∼5배수) → ③ 인성면접
※ 서류심사 적격자에 한하여 면접심사를 실시하며, 면접대상자는 개별 통지함
※ 기술면접: PT 발표 20분(자유양식), 질의응답 20분
근무부서(채용분야) | 주제 |
교양학부 (물리학) | 1. 본인 기술·경력 소개(장단점) 2. 학부 물리 실험 교육의 활성화 방안(포스트 코로나 시대의 물리 실험 교육 방향) |
융합학과 (교육플랫폼) | 대면/비대면 교육 지원 플랫폼 관련 본인 기술·경력 소개 또는 다양한 교육 지원 플랫폼들과 학습관리시스템(LMS)의 연동방안 |
전형일정 ※전형일정은 다소 조정될 수 있음
- 서류접수 : 2022.2.22.(화) - 3.8.(화) 16:00까지
- 서류심사 : 2022.3.14.(월) - 3.15.(화)
- 기술면접 : 2022.3.21.(월) - 3.22.(화)
- 인성면접 : 2022.3.24.(목)
- 임 용 : 2022.4.1.자
5. 유의사항
채용비리 입사자(부정청탁으로 입사한자 포함)는 입사 이후에도 징계해고 또는 직권면직 처리 됩니다.
임용기간은 2년으로 하며, 근무평가를 실시하고 적격자에 한하여 재임용
서류심사 또는 면접심사 결과 적격자가 없을 경우에는 합격자를 선발하지 않음
임용지원서 각 항목을 기재하지 않았거나, 서류 미비 시 접수하지 않음
접수된 서류는 일체 반환하지 않음
외국어로 발급된 증빙서류는 한글 번역문을 첨부하여야 함
제출서류 및 관련내용이 허위일 경우에는 합격 또는 임용을 취소함
블라인드 채용에 따라 입사지원서, 자기소개서 작성 시 학교명, 출생지, 부모직업, 가족관계, 개인신상 등 직무능력과 직접적인 관련이 없는 내용을 기술하지 않도록 유의해 주십시오.
채용과 관련된 사항은 지원자의 e-mail로 안내하며, 최종합격자는 개별통지하며, 잘못 기재된 연락처(전화, e-mail 등)로 인한 불이익에 대해서는 책임을 지지 않음
6. 기타사항
❍ 세부사항은 한국기술교육대학교 홈페이지 참조
❍ 문의 : 한국기술교육대학교 교무팀(전화041-560-1245, hosuk@koreatech.ac.kr)
붙임1. 지원서 및 자기소개서(양식) 1부.
2. 신규임용 심사기준 1부
2022. 2. 22.
한국기술교육대학교 총장